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量身定制真正屬于自己的幼教品牌,幫助有夢(mèng)想的園長(zhǎng)定制品牌15年
孵化品牌200多家,區(qū)域集團(tuán)20多家,品牌資產(chǎn)過億元
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《園道方法論》序 | 從園道歷史看學(xué)校品牌與文化方法論的形成價(jià)值 下篇
日期:2022-02-25 閱讀:604

看任何問題,要以哲學(xué)級(jí)的洞察力,求原理級(jí)的解決方案。園道,十九年如一日?qǐng)?jiān)持研究“校園品牌與文化之道”。方法論,是園道伙伴咨詢公司總結(jié)出來的校園品牌與文化建設(shè)的方法。

接《園道方法論》序 上篇



04

品牌定制時(shí)代的開啟

(2016年-2018年)


2016年,是園道從理論建設(shè)到咨詢案全面落地的一年,通過數(shù)年的研發(fā),形成了一整套有效果、能落地的《品牌定制系統(tǒng)》,并出版完成園道方法論的第三個(gè)理論:《學(xué)前教育超級(jí)品牌的七星矩陣》

 

所謂的超級(jí)品牌打造的“七星陣”,是在園道策劃設(shè)計(jì)能力顯著的前五顆星“市場(chǎng)調(diào)研”、“品牌定位”、“品牌命名”、“品牌文化”、“品牌設(shè)計(jì)”的基礎(chǔ)上,園道運(yùn)用多種營(yíng)銷思維,又創(chuàng)造出獨(dú)具一格的“品牌發(fā)布會(huì)”和“招生路演系統(tǒng)”這兩顆招生效果極強(qiáng)的“新星”。


2016年7月,在成都,園道全程打造的愛斯頓國(guó)際幼稚園項(xiàng)目上,在幼兒園還沒有完整建設(shè)完成的時(shí)期,上演了一場(chǎng)“世界,需要孩子去探究”的品牌發(fā)布會(huì),就是這場(chǎng)發(fā)布會(huì),從情感抒發(fā)到信任建立,從品牌展示到教學(xué)體系,讓到場(chǎng)的120位家長(zhǎng)直接感動(dòng),創(chuàng)造出現(xiàn)場(chǎng)刷卡220萬元的行業(yè)記錄,一舉震驚幼教屆。


同年,《園道方法論》的第四個(gè)理論——品牌發(fā)布會(huì)招生秘訣,正式發(fā)表。成為園道品牌定制咨詢案的核心殺手锏。

 

2017年:園道再行創(chuàng)新,根據(jù)行業(yè)洞察,發(fā)現(xiàn)家長(zhǎng)報(bào)名參觀是必然環(huán)節(jié),參觀講解的效果是報(bào)名率的關(guān)鍵。園道提出要幫幼兒園做一套科學(xué)的家長(zhǎng)入園參觀系統(tǒng),包括看什么、說什么,隨后“幼兒園路演系統(tǒng)”應(yīng)運(yùn)而生。經(jīng)過多項(xiàng)目的實(shí)踐證明,園道為園所打造的這套路演系統(tǒng),使得家長(zhǎng)入園參觀園所的報(bào)名率從原來的10%提升到70%以上,這也是幼教行業(yè)的首個(gè)創(chuàng)新應(yīng)用。在品牌與營(yíng)銷的雙向加持下,園道開創(chuàng)了多個(gè)“開園即滿園”的開園記錄。

 

2018年:園道伙伴全案打造的幼教品牌超200家,其中開設(shè)5家以上分園的品牌也超50家,在資本市場(chǎng)對(duì)民辦幼教最看好的2018年,園道幫助多家幼教集團(tuán)通過“品牌共享”的商業(yè)模式,實(shí)現(xiàn)園所數(shù)量快速倍增,并輔導(dǎo)西安一幼教集團(tuán)實(shí)現(xiàn)8.7億元的資本變現(xiàn)(政策出臺(tái)前)。


05

向校園文化領(lǐng)域進(jìn)軍

(2019年-2021年)


2019年:隨著2018年國(guó)家對(duì)學(xué)前教育的深化改革意見的出臺(tái),大量公辦園急需新建,校園文化需求激增。園道專門成立事業(yè)部,研究校園文化建設(shè)理論,逐步形成了校園文化的“樹狀”理論模型、建設(shè)“六路徑”和“望聞問切”四步曲園本文化溯源方法,一場(chǎng)“尋根溯源·文化發(fā)聲”校園文化建設(shè)的大運(yùn)動(dòng)逐步展開。

  

在深度研究并輔導(dǎo)幼兒園創(chuàng)建園本文化的同時(shí),教育體系建設(shè)不能回避。學(xué)校是培養(yǎng)人才的地方,學(xué)校也有產(chǎn)品,學(xué)校的產(chǎn)品就是教育方法和體系。園道伙伴之所以在幼兒園校園文化建設(shè)層面專業(yè),是因?yàn)槲覀冇昧?9年來學(xué)習(xí)各類綱要、指南和國(guó)內(nèi)外的幼兒教育教學(xué)體系。很多人說做校園文化就是請(qǐng)一些文字能力極強(qiáng)的編輯即可,我們不以為然,我們覺得文字的美固然重要,但對(duì)教育深邃的理解和精準(zhǔn)的表達(dá)更為重要。園道在校園文化中加入了“教育體系”版塊,就是覺得很多校園文化之所以空洞,之所以老師不敢表達(dá),是因?yàn)槲幕械哪繕?biāo)沒有與教學(xué)體系呼應(yīng)。就像前幾年大家都喜歡用“培養(yǎng)可以影響世界的小公民”這樣的語言作為幼兒園的教育目標(biāo),如果真有“較真兒”的家長(zhǎng)深究——你們用什么方式培養(yǎng)世界公民?。渴澜绻駪?yīng)該具備什么能力、什么素養(yǎng)... ...。面對(duì)家長(zhǎng)的盤問,老師們便瞬間無語,這就是老師不敢把文化掛在嘴邊的原因。


園道伙伴經(jīng)過多年的研究和實(shí)踐,完成了幼兒園課程體系建設(shè)的基本模型,稱之為《幼兒園課程體系圖景》

 

從教育部到地方,都在要求幼兒園做園本課程,那園本課程的架構(gòu)是什么?這張《幼兒園課程體系圖景》給了大家一個(gè)答案。首先課程要?jiǎng)澐譃槿齻€(gè)分類,底座是基礎(chǔ)課程,也就是我們常說的五大領(lǐng)域,大家注意,“基礎(chǔ)課程=五大領(lǐng)域”這樣的說法是不全面的,準(zhǔn)確來說基礎(chǔ)課程是為了完成綱要中的:健康、科學(xué)、社會(huì)、語言、藝術(shù),這五大領(lǐng)域的目標(biāo)而設(shè)置的課程。第二層級(jí)課程,園道稱之為定位課程,是配合完成園所的教育理念和核心定位而開設(shè)的課程,可以是引進(jìn)課程,也可以是園本研發(fā)課程。第三層級(jí)課程是特色課程,我們描述的特色課程是家長(zhǎng)喜歡的、孩子喜歡的、有趣的“非定位”類的課程。這三個(gè)層級(jí)共同組成幼兒園的課程體系,在“金字塔”的頂端就是我們的教育目標(biāo)或者宗旨,兩個(gè)翅膀就是我們?cè)诖私逃w系下能夠?qū)崿F(xiàn)的教育理念和課程理念。這是一套完整的幼兒園教育體系導(dǎo)圖(本篇由于字?jǐn)?shù)原因不能展開,關(guān)注園道伙伴公眾號(hào),后期會(huì)持續(xù)更新教育體系的相關(guān)文章)。


2020年:園道伙伴打造的幼兒園校園文化案例中,運(yùn)城市鹽湖區(qū)第一實(shí)驗(yàn)幼兒園、第四實(shí)驗(yàn)幼兒園入圍全國(guó)新樣態(tài)學(xué)校聯(lián)盟,園道伙伴因此成為國(guó)內(nèi)幼兒園文化建設(shè)領(lǐng)域的領(lǐng)導(dǎo)者。

 

2021年:園道伙伴打造的公辦幼兒園校園文化項(xiàng)目超過100家,整體品牌文化建設(shè)的園所超過300家。同年,園道伙伴著手“幼教文創(chuàng)館”項(xiàng)目建設(shè),在重慶參與投資建設(shè)了中國(guó)第一家專注幼師的咖啡館“幼師咖啡”,在四川廣元參與投資建設(shè)了教育人的第1001個(gè)愿望的寄存處“教育咖”,向幫助有夢(mèng)想的教育人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想不斷邁進(jìn)。

 



06

校園品牌文化

終身顧問時(shí)代

(2022年—)


2022年:值此九周年之際,提出了“九九歸一”戰(zhàn)略。園道伙伴認(rèn)為:“教育品牌所有事都是一件事,最好在一個(gè)系統(tǒng)內(nèi)完成”,園道提出了“校園品牌文化終身顧問”的企業(yè)愿景。劃分事業(yè)部,全面布局——教育品牌定制、校園文化建設(shè)、建筑外觀設(shè)計(jì)、園所空間設(shè)計(jì)、文化路演落地、文化日歷輔導(dǎo)六大模塊,一次做對(duì),一次做全,全力助推學(xué)前教育高品質(zhì)發(fā)展。

 

品牌與文化建設(shè)的創(chuàng)建是過程,不等于品牌!只有通過不斷的文化活動(dòng),才能形成品牌,一個(gè)周期一般需要三年。這是園道伙伴為老客戶推出“文化日歷持續(xù)改善計(jì)劃”的關(guān)鍵所在。三年一個(gè)周期,持續(xù)改善,我們的主要工作是幫助園所創(chuàng)建“文化日歷”,并輔助執(zhí)行。文化日歷其實(shí)就是品牌節(jié)日,中國(guó)最大的文化日歷就是“天貓雙11”,它是淘系品牌形成的關(guān)鍵節(jié)日。

 

傳統(tǒng)的幼兒園,只是隨波逐流地每年舉辦“兒童節(jié)”、“畢業(yè)典禮”等節(jié)日,花費(fèi)眾多但并未起到品牌文化傳播效果,因?yàn)檫@些節(jié)日的本身不是文化的專屬節(jié)日。

 

園道伙伴認(rèn)為,一個(gè)有文化底蘊(yùn)的學(xué)校(幼兒園)一定要?jiǎng)?chuàng)建自己的專屬節(jié)日,并持續(xù)多年,通過不斷的重復(fù),在區(qū)域家長(zhǎng)、社會(huì)中形成固有的文化符號(hào),最終形成文化儀式和品牌信仰。


這是園道伙伴獨(dú)創(chuàng)的《幼兒園文化日歷周期表》,它不僅僅適用于幼兒園,中小學(xué)也照常適用。園道伙伴結(jié)合學(xué)前教育習(xí)慣的“三年計(jì)劃”時(shí)間單元,以三年作為一個(gè)文化日歷周期。

 

  編后語:園道方法論,就是建設(shè)獨(dú)特的校園品牌與文化的方法理論。截止2021年底,園道共整理完成十大方法論,我們會(huì)在后邊陸陸續(xù)續(xù)為大家更新,希望能為有夢(mèng)想的園長(zhǎng)(校長(zhǎng))實(shí)現(xiàn)品牌建園(校)提供參考?!?/span>


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